1,在职人员简历该怎么写

很简单,和写流水帐一样什么时间到什么时间,在什么单位担任什么职务,主要工作内容是什么,工作中曾经取得过什么成就,组织过什么活动,获得过什么荣誉。把这方面一定要写详细,其他的略过即可。因为用人单位就主要看这部分。补充:被一个不满18岁的小毛头攻击,有点不爽,记住一点,不管你的简历里怎么推销你自己,你所有的能力必须要以事实为基础,所以流水帐的形式反而能最能向用人单位展现你自己,写虚的东西反而会起到反作用。
网上有模板,其实我觉得重点就是你不知道如何去写你现在在职这段,怕对你以后的找工作带来不便。你可以如实去说,但最终就是不要让用人单位觉得你不稳定就行。
回答者:华氏98度 - 经理 五级←回答的是什么啊我觉得你要突出你的特点和你的业务能力啊记着把你的学历也说一下啦~@~呵呵~@~祝你新年鸿运当头!
1、你个人的基本信息必须写清楚、完整2、你的教育背景(学历,学校、、、)3、你的工作经验(在某公司,担任何职、重点你的工作内容)4、自我评价(缺点中带优点,要有利于你面试的工作岗位)

在职人员简历该怎么写

2,怎样写个人简历

1、简短明了。个人简历通常很简短,一般情况下不要超过一页纸。对于与求职目标有关的情况要重点突出,但对于其它无关紧要的一些情况,要一略而过。简单明了标准的把握,一般以1200字以下为限。 2、整洁清晰。用人单位看到整洁清晰的一份简历,就仿佛看到了你本人。因而,简历一定要写得整洁清晰,反映出你的真实、准确的形象,使你的简历在众多的简历中脱颖而出,富有魅力,充分引起用人单位的注意。假如你是应聘秘书职务的,你不妨很规范地将个人简历打印出来。这样,既能向用人单位展示你所具备的文件排版、打字能力,更能因整洁清晰的简历而具有吸引力,达到获得面试的机会。 3、准确无误。一份好的简历一定是在用词上、术语上及撰写上准确无误的。撰写时要打底稿,反复修改、斟酌,在没有任何错误后,再打印出来。一份准确无误的简历能使用人单位感到你是很认真的。 4、真诚坦率。简历从头到尾要贯彻一个原则,即诚实地描绘自己。个人方面与求职无关的,暂时可以不写;能表现自己的、与求职目标相关的优势要写上。假如你太谦虚,用人单位感到你根本就不具备求职条件,那么还谈何面试。真诚坦率地推荐自己会使你得到意料不到的好结果。简历的作用是推销自己,表现自己,你有什么特长,尽量在简历上表现出来,让用人单位发现你的价值。切忌过于谦卑,不好意思向别人陈述自己的优点和成绩。如果你不说清楚你能干什么,那又有谁会知道你是一个有用的人才呢?所以,在简历上,你不仅要例举你所干过的工作,更应该强调你能干某项工作的技能以及你所取得的成就和证书。 简历的整体形象将会影响雇主对你的看法。所以,你要注意简历格式,让人看上去很舒服。简历的布局要合理,表现形式要简单大方,语言表达要朴素、简练。表现你诚实、办事干净利索的品质。
简洁。精。就这些

怎样写个人简历

3,简历 200字 怎么写

1本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。具有亲和力,平易近人,善于与人沟通。 学习刻苦认真,成绩优秀,名列前茅。品学兼优,连续三年获得学院奖学金。 曾担任系学生会外联部干部、系团总支组织部副部长、班级生活委员等,在学生工作和外出拉赞助与商家联系的过程中,大大提高了自己的办事和处事能力。此外,还积极参加课外文体活动,各种社会实践活动和兼职工作等,以增加自己的阅历,提高自己的能力。在工作中体会办事方式,锻炼口才和人际交往能力。曾连续两年获得学院“暑期社会实践积极分子”,“学生会优秀干事”等荣誉称号。 在平时学校生活中,做过很多兼职。例如:家教、电话访问员、酒楼服务员、派传单、问卷调查,还到工厂打过暑期工,亲身体会了各种工作的不同运作程序和处事方法,锻炼成了吃苦耐劳的精神,并从工作中体会到乐趣,尽心尽力。四年的大学生涯,让我的组织协调能力、管理能力、应变能力等大大提升,使我具备良好的心理素质,让我在竞争中拥有更大的优势,让我在人生事业中走得更高更远。获得了“优秀大学生”和“优秀毕业生”的称号。2活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。3忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。4本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。

简历 200字 怎么写

4,简历说个人简历怎么写

一、在制作简历的时候,个人突出表现部分,主要是展现自己的与众不同之处、以及与应聘单位相关的履历,或者特别能打动招聘者的经历。二、与众不同之处,指的是比起你的同龄人,比起同样与你竞聘此岗位的对手,或者比起与你有相似职业经历的人,你的突出优点。可以是凸显性格特质,可以是展现个人魅力,也可以是职业操守。三、与应聘单位相关的履历,指的是,根据你所要应聘的企业,它所在的行业和特点,以及你所应聘的岗位的岗位职责及工作性质,写出与之相关联的内容,可以是与该行业有过交集,可以是了解该行业的现状或者运行规则,也可以是对岗位职责的了解和相关工作经验,或者熟知岗位的工作流程和注意事项。四、特别能打动招聘者的经历,提前了解企业决策者和面试负责人,是每个求职者应该具备的素质。在应聘一个岗位前,要知道岗位的直接负责人、企业的人力资源负责人相关背景。现在是信息社会,这些资料并不难取得。知晓了这些信息,可以有针对性的,根据预设可能参与对你面试的人的经历和从业道路,设计与其能产生共鸣的点,并且予以突出。
关于写简历的方法,我们给你的回答是按这个步骤的:1.看别人怎么写简历。2.搞清楚自己的简历应该怎么写。3.选择一个简历模板,填入你自己的信息。 关于写简历的问题,推荐千里马个人简历网的两个栏目给你,你可以仔细阅读一下这些文章,对你写简历,找工作应该是有帮助的: 简历诊断栏目(这个是看别人的简历是如何写的过程): http://www.1000lima.cn/article/jlzd/index.html 主要是看看别人的简历的优势在哪些地方,不足在哪些地方。多看看专家的点评,应该能帮助到你很多。也可以让你知道一分好的简历应该是怎么样的。 另外一个栏目是简历技巧栏目(搞清楚自己的简历应该怎么写的过程): http://www.1000lima.cn/article/mrqzjl/index.html 有很多关于简历制作方面的技巧性的内容 看完这些,大约知道怎么写之后你再到他们的简历模板栏目去下载一个简历模板,这上面有很多的word简历模板,不是网上流行的那些大路货(这个是写自己的简历的过程): http://www.1000lima.cn/soft/index.html 自己去挑一个你喜欢的就可以了。 ok,你的简历写出来了。 建议你多做做文字上的修改. 这些,都是教你写简历的方法,是授之于渔,希望你能利用好这个渔具捕到你想要的鱼。

5,个人简历怎么写啊

写一份动人的简历也是找工作中最难的一部分,但是,通过下面步骤,这件事不再那么难了。 选择目标先决定你要怎么样的工作,然后写在一张白纸上。这个目标没必要一定要出现在你的简历上。有时候,写在自荐信上会更好。如果你知道你想要什么样的工作,在简历上写清楚是不会有害的。但一定要写清楚。例如,“主管上海片区个人电脑销售的经理”就比“适合我工作能力的职位 ”这类措辞要好得多。 列写教育程度在你的目标下面,列举出你所受过的相关教育和训练。持续的学习和训练说明你有上进心,所以阐明你在基本教育后所受的相关教育。记住要相关的。 重写你的工作目标着手把你要的工作描述清楚。如果你仍在职,你的公司的人事部门是你第一个该去咨询的地方。如果不方便,你就应该去图书馆或书店找一本工作分析方面的书籍。 列写工作目录 从你现在的工作开始倒退,把你所做过的工作都列出来。包括公司名和地址(城市),及年份。如:1980-现在)和职位。 描述工作细节 在每个你以前做的职位下写上你的职责。参照你前面所抄的工作描述。不过不要写的象散文或范围太小。 成功经历现在,回到以前的每个工作去,想一想你有没有做出什么超出你工作职责的成就。你有没有每月完成150%?你有没有发明或改进什么而为公司节约¥100000?你有没有为公司的新产品做出好的宣传?写出来给你未来的雇主看 。多用数字,数字总是很有说服力的。 做适当的筛选现在你已经有很多字在白纸上了,回到每个工作中去,考虑那些确实与你的目标是有关的。删去那些无关的,甚至可以是整个工作经历(如以前做了2年木工而现在已有了十年电工程师的经验)。记住,你的简历是一张让你跨进门的名片。他不是工作回忆 。所以只写与目标有关的事。 加入关键字 现在许多都用e-mail和可扫描的简历。所以你的简历应多含有关键字。关键字将会用在数据库里以便查找。你应该写清楚,如:c++,unix,网络,工程等。关键字一般有3种类型:几乎所有名词,部分形容词和一些专业用语。在每句句子里都用一些。但是,不要用不切实际的词。 建立清晰的合理的句子现在开始把你前面所记录的工作经历等组织成段。把有关联的东西组织在一起并使它们更吸引人。在句子中多用动 词以加强说服力;不时的用一些关键字;不要用空洞无用的话。如果你自己写不好,可以翻书或请教朋友,让你的简历变完美。 重新组织 你已经快完工!回到句子中去重新排列他们。在每个工作,写上1在你所做的最成功的事前,写上2在次重要的事前…直到所有的句子的写完。保持逻辑性使人不至于跳来跳去的看。 加上相关的条件想一想你还有什么优势与这工作有关,把他们加到简历末尾。如执照、证书、协会等。如有相关兴趣也可能会有用。 简短说明 最后,但也是必须的。你应该在简历开头部分用四五句话 写上你个人能力的概况和特殊技巧等不易加入到工作描述 中去的东西。记住,招聘人员会用10秒钟左右来考虑是否从头读到尾。如果你的简历的前1/3能吸引人的话,你将是很幸运的。一份出色的简历不能保证你得到一份工作的话,至少能帮你得到面试的机会。 你现在已经完成了简历中最难的部分,剩下的只是一些格式、字体等问题。写简历也是一门科学,有条件的话可以找些人来帮忙,这会更好

6,我想写一份简历简历怎么写

简历分为三大块:第一块,个人基本信息(姓名、年龄、文化、专长、婚否、家庭等等,千万别忘了联系方式)第二部分,描述个人求职意愿以及个人达成此意愿所具备的能力(最好有证明)。在这一条,如果是有针对性的简历投放,最好从网络上了解下公司的发展历程和公司品牌获得了荣誉,其实也就是说要说些公司的好话,同时也证明你是一个有心的人。第三部分,个人推广部分。个人品质、素养和特点的描述(比如敬业、职业操守、热爱学习等),就是给一个公司录用你的直观理由。如果是新生,最好加上个人在学校获得的荣誉。因为这是对你个人能力的一种认可。如果有实习经历,附上实习报告比较好。第四部分,简述下个人对工作的期望,以及公司录用你之后会获到的收益(比如会尽心尽力做好本职工作,为公司发展贡...年龄,千万别忘了联系方式)第二部分,最好加上个人在学校获得的荣誉:第一块、素养和特点的描述(比如敬业、专长,同时也衷心祝愿公司在以后的日子里蓬勃发展等)。在这一条、婚否,最好从网络上了解下公司的发展历程和公司品牌获得了荣誉,如果是有针对性的简历投放。如果有实习经历、热爱学习等),以及公司录用你之后会获到的收益(比如会尽心尽力做好本职工作、家庭等等,其实也就是说要说些公司的好话,描述个人求职意愿以及个人达成此意愿所具备的能力(最好有证明)。个人品质,个人基本信息(姓名,为公司发展贡献个人力量。第三部分,就是给一个公司录用你的直观理由、文化、职业操守。如果是新生,同时也证明你是一个有心的人,附上实习报告比较好,个人推广部分,简述下个人对工作的期望简历分为三大块。第四部分。因为这是对你个人能力的一种认可
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提示:首先请各位明白一点,没有一个固定的范本或格式是所谓最好的简历,每个人都有自己的特点和自己的想法,建议你在写简历之前,仔细地考虑一下你要如何向用人单位推销你自己。而且在写简历时,牢牢记住一个中心问题,那就是……  简历的基本内容:(在简历的正文之前,首先写出你所应聘的是什么职位,这样做通常会非常受招聘主管的欢迎)  1)个人基本资料 切记简单,只写出必需的信息即可,籍贯、身高、体重、婚否等可以不必写出。  2)教育背景 最好采取倒叙,突出重点。在学校教育之外接受的相关培训也应写出。  3)工作经历  a主要突出在大学阶段所担任的社会工作和职务,参加或组织过的重要活动,突出自己在活动中的作用。  b在各种实习机会中所承担的具体工作;  c兼职、实习中参加...  提示:首先请各位明白一点,没有一个固定的范本或格式是所谓最好的简历,每个人都有自己的特点和自己的想法,建议你在写简历之前,仔细地考虑一下你要如何向用人单位推销你自己。而且在写简历时,牢牢记住一个中心问题,那就是……  简历的基本内容:(在简历的正文之前,首先写出你所应聘的是什么职位,这样做通常会非常受招聘主管的欢迎)  1)个人基本资料 切记简单,只写出必需的信息即可,籍贯、身高、体重、婚否等可以不必写出。  2)教育背景 最好采取倒叙,突出重点。在学校教育之外接受的相关培训也应写出。  3)工作经历  a主要突出在大学阶段所担任的社会工作和职务,参加或组织过的重要活动,突出自己在活动中的作用。  b在各种实习机会中所承担的具体工作;  c兼职、实习中参加过的培训可以作为卖点写进简历。  d个人能力 如英语、计算机等方面的能力,能力描述应紧紧围绕你所应聘的职位,尽可能使你的专长、兴趣与你所谋求的职位特点、要求相吻合。  好简历的三个原则:  一份好的求职简历,一定要达到这样的效果:  1.使阅读者能够快速检索出有用的信息;  2.最大程度地给予阅读者这样一个信息:你适合这个职位!  因此,一定要把握住以下几个基本原则:  原则一:一定要有针对性招聘经理最关心的是应聘者是否具备与招聘职位相应的资格,也就是应聘者是否能胜任拟聘的工作,因此,应聘者不论是在写自己的经历,还是在写自我评价,一定要紧紧抓住所应聘的职位和你所应聘的公司来写,无关的信息可以完全略去。因为招聘经理只对与职位有关的信息感兴趣,对无关的信息则毫不关心,过多的无关信息甚至会导致招聘经理对整份简历的“抛弃”。  原则二:要突出“经历”用人单位最关心的是应聘者的经历,因为招聘主管可以从一个人的经历中看出他的经验、能力和发展潜力。经历包括教育经历和工作经历,不必写出全部经历,但最近的、重要的、与所应聘职位相关的经历一定要写出,较早的、不重要的、与所应聘职位不相关的经历可以略去。  原则三:要“简”而“明”内容简洁、易懂、清楚的简历是最不易被招聘主管漏掉的,而那些长篇大论、不知所云式的简历是最不招人喜欢的。  制作求职简历的几个要点:  1)求实求真,是指简历内容力求真实,绝不虚构。要陈述的能力、技能多用数字、实例来表达。数字是最能吸引招聘经理的注意的。  2)简洁、易读,指简历要言简意赅,语句要通顺,最好不超过两页A4纸,以一页纸为最好,无须封面。  a文字:字号要适中,不宜过小;只选用一种字体,不宜在简历中选用两种以上的字体。可用加黑来突出重要内容。行间距要适中,不要过密。  b句子:不要使用长句子,尽量使用短句;  c词汇:不要使用过多的形容词,要尽量使用带有积极含义的动词,如组织、策划、获得、安排、解决、完成等;  d段落:可以利用空白和段落的设置来突出重要的内容,使你的简历变得更吸引人。  3)重点突出,简历中针对职位突出自己可以胜任的优势,即使有很多经历和荣誉,也一定不要全部写上,要有取舍,在内容的分布顺序上可以突破时间上倒叙的常规,要先重后轻,重要内容可以加黑,突出关键词语。  4)量体裁衣,指每一份简历只适用于一个单位或者一个职位,应根据职位的要求取舍素材,判断重点。  5)注重内容,简历制作应以“内容为主”,切忌在形式上花太多的功夫。  当你了解这么多关于写简历的要点后,我们还想特别提醒你,以下这是你不可以做的:  不要提出薪水要求!除非有必要,不要限制工作地点上的考虑!不要提供任何负面的信息!避免使用第一人称“我”,不要使用否定的陈述!不可以有任何错别字!不真实的信息……  评论你的简历!最后,当你完成简历之后,我们强烈地建议你:让几位你所尊重的人评论一下你草拟的简历,也可以将简历拿到学校就业指导中心,与职业指导老师讨论一下你的简历。  请你明白一点,没有一个固定的范本或格式是所谓最好的简历,每个人都有自己的特点和自己的想法,建议你在写简历之前,仔细地考虑一下你要如何向用人单位推销你自己。而且在写简历时,牢牢记住一个中心问题,那就是你的需要和你的目标。选择一些有用的方式来帮助你做出最适合你的简历。
去网上下载模板,可以再加一些自己的设计,打印出来就行了,简历就要简单明了,别弄太复杂了,祝你成功!

7,怎么写简历

怎么写简历 写一份动人的简历也是找工作中最难的一部分,但是,通过下面步骤,这件事不再那么难了。 选择目标。 先决定你要怎么样的工作,然后写在一张白纸上。这个目标没必要一定要出现在你的简历上。有时候,写在自荐信上会更好。如果你知道你想要什么样的工作,在简历上写清楚是不会有害的。但一定要写清楚。例如,“主管上海片区个人电脑销售的经理”就比“适合我工作能力的职位 ”这类措辞要好得多。 列写教育程度。 在你的目标下面,列举出你所受过的相关教育和训练。持续的学习和训练说明你有上进心,所以阐明你在基本教育后所受的相关教育。记住要相关的。 重写你的工作目标。 着手把你要的工作描述清楚。如果你仍在职,你的公司的人事部门是你第一个该去咨询的地方。如果不方便,你就应该去图书馆或书店找一本工作分析方面的书籍。 列写工作目录。 从你现在的工作开始倒退,把你所做过的工作都列出来。包括公司名和地址(城市),及年份。如:1980-现在)和职位。 描述工作细节。 在每个你以前做的职位下写上你的职责。参照你前面所抄的工作描述。不过不要写的象散文或范围太小。 成功经历。 现在,回到以前的每个工作去,想一想你有没有做出什么超出你工作职责的成就。你有没有每月完成150%?你有没有发明或改进什么而为公司节约¥100000?你有没有为公司的新产品做出好的宣传?写出来给你未来的雇主看 。多用数字,数字总是很有说服力的。 做适当的筛选。 现在你已经有很多字在白纸上了,回到每个工作中去,考虑那些确实与你的目标是有关的。删去那些无关的,甚至可以是整个工作经历(如以前做了2年木工而现在已有了十年电工程师的经验)。记住,你的简历是一张让你跨进门的名片。他不是工作回忆 。所以只写与目标有关的事。 加入关键字。 现在许多都用e-mail和可扫描的简历。所以你的简历应多含有关键字。关键字将会用在数据库里以便查找。你应该写清楚,如:C++,UNIX,网络,工程等。关键字一般有3种类型:几乎所有名词,部分形容词和一些专业用语。在每句句子里都用一些。但是,不要用不切实际的词。 建立清晰的合理的句子。 现在开始把你前面所记录的工作经历等组织成段。把有关联的东西组织在一起并使它们更吸引人。在句子中多用动词以加强说服力;不时的用一些关键字;不要用空洞无用的话。如果你自己写不好,可以翻书或请教朋友,让你的简历变完美。 重新组织。 你已经快完工!回到句子中去重新排列他们。在每个工作,写上1在你所做的最成功的事前,写上2在次重要的事前…直到所有的句子的写完。保持逻辑性使人不至于跳来跳去的看。 加上相关的条件。 想一想你还有什么优势与这工作有关,把他们加到简历末尾。如执照、证书、协会等。如有相关兴趣也可能会有用。 简 短 说 明。 最后,但也是必须的。你应该在简历开头部分用四五句话 写上你个人能力的概况和特殊技巧等不易加入到工作描述 中去的东西。记住,招聘人员会用10秒钟左右来考虑是否从头读到尾。如果你的简历的前1/3能吸引人的话,你将是很幸运的。一份出色的简历不能保证你得到一份工作的话,至少能帮你得到面试的机会。 你现在已经完成了简历中最难的部分,剩下的只是一些格式、字体等问题。写简历也是一门科学,有条件的话可以找些人来帮忙,这会更好。 再好的简历不一定让你得到工作,但面试中表现出色让你十拿九稳。下面向您介绍一些面试技巧。 一、做好充分准备: 时间:面试时间确定好不要与自己的日程安排冲突;要守时,可提前一刻钟到达,安定一下自己的情 ,整理好衣饰; 仪表:第一印象非常重要,良好的开端是成功的一半。穿衣服 要配合自己的个性气质,自然得体,,相得益彰,千万不要夸张。男性选好西装领带,还要整理好发型,修好脸:女性应该化个明媚的淡妆,给自己信心,也是尊重别人。 二、对考官的问题作精彩回答,有关个人经历的问题最重要。 原因有二: 这些问题迫使应聘者重新回顾其职业生涯。 这是应聘者展示才华的良机。下面可就有关问题举例说明: 你目前或最近离开的工作团队怎样? 可简单谈谈工作团队的人员构成。点明特点即可,如紧密协作,士气高。不要传闲话和流短飞长。 你解雇过人吗? 解雇员工是经理人的职责。如果你不曾解雇过员工。就说明你的管理经验欠完整。最简单的答复是肯定回答,不做任何的解释和理由 说明。承认即可,点到为止。 描述你目前或最近离开的工作与你所在部门和企业的总体目标有何关系。这直接关系到“增值”问题,及你为企业增加了多少价值?讲 讲目前或过去的工作最让你兴奋的项目。感到所参加的项目都不符合面试者的要求,那么回答前不妨做个开场白:“我认为我参加过的项目中没有够的上重 大的。不过,让我告诉您一个我曾参与过的项目。” 除了与应聘职位有关的专业性问题,考官会问你: 你能为我们做什么 为什么选择我们公司? 为什么要跳槽? 有什么业余爱好? 以及一些其它问题。所以要做好充分准备,还要准备好用英语应试, 回答提问时你要时刻牢记:带着你的优雅从容,灿烂微笑,自信。最重要的一点:表明加盟对方公司的愿望,表明你的诚意。 招聘者是否会预约与你面谈,虽然取决于你的全面背景:教育、工 作、技能等是否符合空缺职位的要求,更取决于你寄出的简是否让招聘者“赏心悦目 ”。
一般网上都有格式的 你可以查看看的 再根据你自己的专业改一改就好了
先谈几点我最深的感受 1 把自己最优秀的一面放在比较显著的位置上 2 很多人写简历考虑的比较多的是“如何表现自己”,而实际上应该是着重体现“你能为对方做什么”,这要求你站在对方的角度考虑问题。 下面的资料供你参考。 简历的写法 个人的简历写法不必要千篇一律,都采用一样的格式。但不管如何布局安排,都要层次分明、简捷明了,突出重点。通常情况下,求职者多采用的是开始部分、中间部分和结尾部分的写作方式。 (1)开始部分 包括:标题,姓名,年龄,学历,婚姻状况,健康情况,联系地址,求职目标等。 求职目标 要结合自己的实际情况去选择职业目标,应该考虑的因素有:专业所长;兴趣;待遇;能力;学历;年龄;性别;性格;爱好;社会习俗(其中兴趣与待遇最为重要)。例如:你一心想学好外语,并且打算在一两年之内出国深造,那么你就可以把旅行社、国际观光宾馆、贸易公司、外事机构、航空公司、进修学院作为优先考虑。对于特别热门、应聘人特别多的职业,选择要谨慎行事。 简历中职业目标的写法:工作目标书写的字数讲究简练清楚,最好不要超过四十个字。 (2)中间部分 主要陈述个人的求职资格和所具备的能力。 A、专业 包括自己所学的专业和业余所学的专业及特长; 具体所学的课程等; 自己所受教育的阶段; 具体的证明材料、证书等; 教育背景的陈述,要突出与招聘工作密切相关的论文、证书与培训课程等。 B、工作经历和能力 说明工作经历,尤其是与求职目标相关的工作经历; 一定要说出最主要,最有说服力的资力、能力和工作经历; 说明的语气要坚定、积极、有力; 具体的工作、能力、关系等证明材料等; 写工作经验时,一般是先写近期的,然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期,接着是工作单位和职务。 在这个部分需要注意的一点是,陈述了个人的资格和能力经历之后,不要太提及个人的需求、理想等. (3) 结尾部分 多是提供证明自己资力、能力以及工作经历的证明材料,其中也包括自己的一些补充。例如学历证明、学术论文、获奖证明证书、专业技术职业证书、专家教授推荐信等。这些材料可以列在另外的附页上.如有必要,可以附加证明人一项.但需要说明的是:在证明人栏目中要说明证明人的姓名、职务、工作单位与联系方式。当你同时对许多单位写个人简历,而难于提供许多对方熟悉且有说服力的证明人时,你也可以在简历结尾处注明,"一经需要,即提供证明人"等.
要找什么工作?

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